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Steuerfachangestellte/r / Steuerfachwirt/in (m/w/d)

Sie haben nach erfolgreicher Ausbildung bereits Berufserfahrung gesammelt und evtl. schon ergänzende Fortbildungen abgeschlossen? Dann sind Sie vielleicht die perfekte Unterstützung für unser Kanzlei-Team.

Ihr Aufgabengebiet:

Eigenverantwortliche Betreuung fester Mandate als erste/r Ansprechpartner/in
Erstellung der entsprechenden Finanz- und Lohnbuchhaltungen
Vorbereitung von Jahresabschlüssen u. Steuererklärungen
Individuelle Projektarbeiten.
Etc.

Wir bieten:

Modernste Ausstattung in einem besonderen Ambiente
Attraktive Sozialleistungen
Beste Entwicklungs- und Aufstiegschancen
Unterstützung bei Fortbildungen und Berufsexamina

Und vieles mehr. Informieren Sie sich über uns als Arbeitgeber

Wir freuen uns auf SIE!

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Hesse & Advisa als Arbeitgeber - unsere gemeinsamen Ziele

Es ist unser Ziel, unsere Mandanten so zu beraten, dass sie wirtschaftlich erfolgreich und gleichzeitig steuerlich gut aufgestellt sind. Der Fokus unserer Arbeit liegt auf regionalen Unternehmen aus OWL, denen wir helfen, sich am Markt zu halten und erfolgreich zu behaupten. Um dieses Ziel zu erreichen, arbeiten wir selbst ständig daran, für unsere eigenen Mitarbeiter ein attraktiver Arbeitgeber zu sein und ein tolles Team zu bieten.

Sozialleistungen

Kindergartenzuschuss
Fahrtkostenzuschuss
Altersvorsorge
Teilzeitangebote
Kaffee, Tee, Kaltgetränke kostenfrei
Sozialräume für entspannte Pausen und eine gut ausgestattete Küche

Digitaler Arbeitsplatz

Papierloses Büro
Online-Plattform für den Datentransfer mit Mandanten
2 -3 Monitore pro Arbeitsplatz
Intranet für mehr Information und Austausch
- Recherchemöglichkeit in allen wichtigen Datenbanken
- Mobile Anwendungen
- Top aufbereitete Inhalte in Form von Artikeln und Merkblättern

Fort- und Weiterbildung

Freistellung für Tagesseminare
Komplette Übernahme der Seminar- und Reisekosten
ETL - eigene Akademie sowie Fremdanbieter
Regelmäßige Onlineschulungen, Live-Seminare, DWS Lernvideos
Möglichkeit zur individuellen Talententwicklung
Unterstützung bei Karriereschritten

Teamgeist

Monatliches Feedback-Frühstück von Kanzleileitung und Mitarbeitenden
Teamevents außerhalb der Büroräume
Weihnachtsfeier – das Dankeschön des Jahres an alle Mitarbeitenden
Interessante und individuelle (auch spontane) gemeinsame Unternehmungen
Sightseeing und gemeinses Erholen in den Metropolen Europas
Mandanten- & Unternehmerabend – mit und von unseren Mitarbeitenden

Die Kanzlei der Zukunft

Als ETL-Kanzlei gehören wir zu den Top 5 der Steuerberatungsgesellschaften in Deutschland
Spezialisten im ETL-Backoffice: ETL SteuerRecht
4 Tage Woche – jeder zweite Freitag ist ein „freier Freitag“
Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice - Möglichkeit
Seit 2013 zertifiziert nach ISO 9001:2015
TOP DIGI Zertifikat seit 2017
Top Steuerberater 2018, 2020, 2022 (Focus)
Bester Steuerberater 2018 (Handelsblatt)
Exzellenter Arbeitgeber 2022 (STBV)
Zeitgemäßes und komfortables Beratungsangebot
Steuern müssen immer gezahlt werden – dass macht unsere Arbeitsplätze sicher

Verantwortung

Eigene Ideen einbringen und Verantwortung übernehmen
Eigenverantwortliche Bearbeitung der Aufgaben/Projekte
Persönliche/r Mandantenkontakte/-stamm
Klare Strukturen
Feste Ansprechpartner für Azubis und neue Mitarbeitende

Vier-Tage-Woche, weniger Stunden, gleicher Lohn: Wir machen es vor

Bei uns, der Steuerberatungsgesellschaft Hesse und Advisa, haben die Mitarbeiter jeden zweiten Freitag im Monat frei – bald sogar jeden. Fünf Arbeitsstunden fallen weg. Warum wir diesen Schritt gegangen sind erfahren Sie in einem Artikel der Neuen Westfälischen.

(Quellenhinweis: Neue Westfälische, 01./02. Juli 2023. Texte und Fotos sind urheberrechtlich geschützt. Weiterverwendung nur mit schriftlicher Genehmigung der Redaktion. Autorin: Ariane Mönikes; Fotograf: Peter Unger)

Wissenswertes aus der Welt der Steuerberatung

Schlussabrechnung der Corona Überbrückungshilfen

28.06.2023

Abgabefrist wurde bis 31. August 2023 verlängert

Update: Das Bundesministerium für Wirtschaft und Klimaschutz (BMWK) informiert, auf der Startseite des Überbrückungshilfenportals dass aufgrund des erhöhten Antragsaufkommens die Einreichung der Schlussabrechnungen noch bis 31. August 2023 möglich ist. Auch Anträge auf Fristverlängerung der Schlussabrechnungen (maximal bis 31. Dezember 2023) können noch bis zum 31. August 2023 gestellt werden.

All diejenigen, die während der Corona-Pandemie schließen oder zumindest erhebliche Einschränkungen hinnehmen mussten und finanzielle Unterstützungen [...]

26.06.2023

Moderator einer Doku-Entertainment-Show ist gewerblich tätig

Selbstinszenierung über soziale Medien ist heutzutage ein gängiges Phänomen. Doch wo beginnt Kunst und wo endet die Wirklichkeit? Darüber hatte das Finanzgericht Düsseldorf in seinem Urteil vom 21. März 2023 (10 K 3063/17 G) zu entscheiden. Fraglich war, ob der Moderator einer Doku-Entertainment-Show im Fernsehen eine selbständig künstlerische oder eine gewerbliche Tätigkeit ausübt. Das Finanzgericht verneinte eine künstlerische Wertschöpfung und ordnete die Einkünfte dem Gewerbebetrieb zu. Die Revision zum Bundesfinanzhof (BFH) [...]

20.06.2023

Beitrag zur Pflegeversicherung sinkt ab 1. Juli 2023 ab dem zweiten Kind

Das Bundesverfassungsgericht hat im April 2022 entschieden, dass die von der Kinderzahl unabhängige gleiche Beitragsbelastung von Eltern zu einer verfassungsrechtlich nicht gerechtfertigten Ungleichbehandlung in der sozialen Pflegeversicherung führt. Mit dem Pflegeunterstützungs- und -entlastungsgesetz (PUEG) hat der Gesetzgeber nach Abschluss des Gesetzgebungsverfahrens zum 1. Juli 2023 eine entsprechende Neuregelung geschaffen.